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Führungsverhalten lernen – beim Pferdeflüstern

Melina Wochner und Gabriel Klein, Juni 2019

Jedes Jahr schickt PIRMIN JUNG Deutschland GmbH einige Mitarbeitende auf den idyllischen Pferdehof von Bernd Osterhammel im Bergischen Land. Bernd Osterhammel selbst hat jahrelang ein Ingenieurbüro geführt und dieses mit seinen Erkenntnissen aus der Arbeit mit Pferden zum Erfolg geführt. Heute gibt er sein Wissen in Seminaren und Coachings weiter.

Das 1,5-tägige Seminar besteht aus einem Theorieteil, der die Essenz aus der Arbeit mit den Pferden vorstellt, und einem Praxisteil, in dem die eigentlichen Lehrmeister, die Pferde, zum Einsatz kommen. Die Teilnehmenden suchen sich intuitiv „ihr“ persönliches Pferd aus und meistern dann einige kleinere Aufgaben. Da Pferde Fluchttiere sind, muss man sie sowohl bestimmt, als auch vertrauensvoll überzeugen, einem folgen zu wollen. Außerdem haben sie wenig Skrupel ihre Einstellung uns gegenüber zu zeigen und sind daher ein direkter Spiegel für unser Verhalten.

So konnten die Teilnehmenden am eigenen Leib erfahren, was Ursache und Wirkung, Vertrauen und Respekt, Folgen und Führen, bedeuten. Das anschließende Feedback der anderen Teilnehmenden und der Coaches Maike und Bernd hilft - nicht selten verwundert - die eigene Wirkung nochmal zu reflektieren.

Die Werte, die Bernd Osterhammel für eine gute Unternehmensführung und entspanntes Arbeitsklima vermittelt, werden bei PIRMIN JUNG schon seit Jahren gelebt und weitergegeben.

Mitarbeiterführung und ein guter Umgang mit Projektpartnern und Kollegen will gelernt sein und mit den Pferden funktioniert das auf eine spielerische und sehr eindrückliche Art.

Wir bedanken uns herzlich bei Bernd und Maike Osterhammel, die das Seminar mit viel Erfahrung und Einfühlvermögen leiten und bei PIRMIN JUNG für die spannende Möglichkeit zur Weiterentwicklung!